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Mit Gesundheitsleistungen souverän punkten

Mit der betrieblichen Krankenversicherung (bKV) machen Sie sich stark für die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter. Dank bKV profitieren Sie vom Rückgang krankheitsbedingter Fehlzeiten in Ihrer Belegschaft, verzeichnen eine größere Mitarbeiterzufriedenheit und haben bessere Chancen im Wettbewerb um die besten Fach- und Führungskräfte.

Imagegewinn für Sie als Arbeitgeber
Wettbewerbsvorteil bei der Gewinnung von Fach- und Führungskräften
Mehr Motivation, Gesundheitsbewusstsein und Loyalität
Wählen Sie aus drei Tarifen den optimalen Gesundheitsschutz
Details zur bKV der ARAG

Das leistet unsere betriebliche Krankenversicherung für Sie

Den demographischen Wandel souverän meistern

Gerade jetzt, in einer Zeit demografischer Veränderungen mit zwangsläufig längerer Lebensarbeitszeit, ist das Thema Mitarbeitergesundheit aktueller denn je. Mit unserer betrieblichen Krankenversicherung sind Sie für die Herausforderungen des Arbeitsmarktes der Zukunft bestens gerüstet. Die betriebliche Krankenversicherung (bKV) ist eine Krankenversicherung, die Sie als Arbeitgeber finanzieren. Sie wird im Rahmen eines Gruppenversicherungsvertrages (Kollektivrahmenvertrag) abgeschlossen. Vertragspartner, Versicherungsnehmer und Beitragszahler sind Sie als Arbeitgeber. Die Mitarbeiter sind die versicherten Personen und kommen in den Genuss von Vorteilen einer privaten Krankenzusatzversicherung – und dies zu besonders preiswerten Versicherungsbeiträgen für den Arbeitgeber.

Fehlzeiten senken, Produktivität steigern

Der demografische Wandel hat nicht nur zur Folge, dass immer weniger geeignete Fachkräfte auf dem Arbeitsmarkt zur Verfügung stehen. Auch was die bestehende Arbeitnehmerschaft angeht, stehen Sie als Unternehmer vor einer großen Herausforderung: In den nächsten Jahren wird das Durchschnittsalter Ihres Unternehmens drastisch ansteigen. Das hat direkte Auswirkungen auf die Dauer der Fehlzeit und damit auf die Produktivität Ihres Unternehmens.

Was Sie in diesem Zusammenhang womöglich überraschen wird: Mitarbeiter, die krank zur Arbeit erscheinen, verursachen die weitaus größeren Kosten. All das zeigt, welch große Bedeutung guter gesundheitlicher Vorsorge zukommt.

Betriebliche Krankenversicherung - bKV

Das leistet die bKV für eine Produktivitätssteigerung Ihres Unternehmens:

schnellere Genesung
verbesserte Vorsorge
Senkung der Krankenausfälle
verbesserte Fertigungs- und Dienstleistungsqualität

Das leistet die bKV für die Arbeitgebermarke Ihres Unternehmens:

Imagegewinn für Sie als Arbeitgeber
Wettbewerbsvorteil bei der Gewinnung und Bindung von Fach- und Führungskräften
Mehr Motivation, Gesundheitsbewusstsein und Loyalität innerhalb der Belegschaft

Mitarbeiter binden, Talente gewinnen

In den Medien hören Sie es nahezu jeden Tag: Die sinkende Geburtenrate hat deutliche Auswirkungen auf den heutigen Arbeitsmarkt. Die sinkende Anzahl an Hochschulabsolventen geht einher mit einer kontinuierlich steigenden Anzahl an unbesetzten Fachkräftestellen. Viele Unternehmen sind schon heute vom viel zitierten Fachkräftemangel betroffen, Studien prognostizieren gar eine Verschärfung dieses Problems. Kein Wunder also, dass der Aufbau einer Arbeitgebermarke und das Binden der eigenen Mitarbeiter von Entscheidern als wichtigste Herausforderungen betrachtet werden.

Betriebliche Krankenversicherung - bKV

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Das leistet der Vorsorge-Tarif der ARAG bKV

ARAG bKV

Unser Vorsorgetarif verbessert im Rahmen der betrieblichen Krankenversicherung die Gesundheitsperspektiven ganz entscheidend. Denn wir tragen die Kosten für eine große Palette sinnvoller Vorsorgemaßnahmen. Zum Beispiel für:

Großes Blutbild
spezifische Krebsvorsorge-Untersuchungen
hoch auflösende Ultraschall-Untersuchungen

Diese Kosten übernehmen wir

Vorsorgeuntersuchungen

Für Vorsorge-Untersuchungen tragen wir die Kosten bis zu 1.000 Euro innerhalb von 2 Jahren.

Schutzimpfungen

Für Schutzimpfungen leisten wir bis zu 200 Euro innerhalb von 2 Jahren. Das gilt auch für Impfungen aufgrund von Auslandsreis

Ambulanter bkV-Tarif im Test
Versicherungs-Leistung
Leistungen der GKV
ARAG Vorsorge-Tarif V100BL
Allgemeine Vorsorgeuntersuchungen
Großer Gesundheits-Check
Gesundheits-Check
erst ab 35

Glaukom (Grüner Star)


Osteoporosevorsorge


Darmkrebsvorsorge
erst ab 55

Spezielle Krebsvorsorge für Frauen
Großes Blutbild


Sonographie von bis zu vier Organen


Mammographie ohne Alters- und Zeitbeschränkung
Mammographie erst ab 50

Spezielle Krebsvorsorge für Männer
Großes Blutbild


Sonographie von bis zu vier Organen


Bestimmung des prostataspezifischen Antigens (PSA) zur Früherkennung eines Prostata-Karzinoms


Extra-Check für Kinder und Jugendliche
Schielvorsorge


Augen-Check


Audio-Check
nur für Neugeborene

Impfungen
Tollwut


Hepatitis A und B
nur Kinder und Risikogruppen

FSME (Zeckenschutzimpfung)
nur in Hochrisikogebieten

Impfungen als Prophylaxe für Auslandsreisen, wie Gelbfieber oder Typhus


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Das leisten die stationären Tarife der ARAG bKV

Entscheiden Sie sich für einen dieser drei Krankenhaus-Tarife:

Krankenhaus-Zusatzversicherung

Wir leisten immer, wenn eine stationäre Behandlung erforderlich ist, z.B. wegen eines Unfalls.

Zusatzversicherung bei schwerer Krankheit

Wir leisten nur dann, wenn Ihre versicherten Mitarbeiter aufgrund einer schweren Krankheit in einer Klinik stationär behandelt werden, z.B. bei Herzinfarkt oder Schlaganfall.

Zusatzversicherung
bei Unfall

Wir leisten nur dann, wenn Ihre versicherten Mitarbeiter aufgrund eines Unfalls in einer Klinik stationär behandelt werden. Nicht versichert sind zum Beispiel Unfälle bei der Ausübung von Extremsportarten wie Fallschirmspringen und Boxen.

ARAG bKV

Das leisten wir im Fall der Fälle

Freie Klinikwahl
2-Bett-Zimmer und Chefarztbehandlung
Kostenübernahme der Differenz bei erhöhten Pflegesätzen in Deutschland
Kostenübernahme für die privatärztliche vor- und nachstationäre Behandlung
Leistungen auch über die Höchstsätze der Gebührenordnung
Privatärztliche Behandlung
auch bei ambulanten Operationen im Krankenhaus zu 100 Prozent erstattungsfähig, wenn diese eine vollstationäre Heilbehandlung ersetzen
Kostenübernahme der gesetzlichen Zuzahlung von 10 Euro/Tag, bis zu 28 Tage pro Jahr
75 Euro Ersatz-Krankenhaustagegeld, falls keine tariflichen Leistungen genutzt werden
Mitarbeiter, die bereits privat krankenversichert sind, erhalten ersatzweise eine pauschale Kostenerstattung in Höhe von 75 Euro/Tag

Das leisten die Zahn-Tarife der ARAG bKV

Wir verdoppeln den Festkostenzuschuss

Für zahnmedizinische Leistungen müssen gesetzlich Versicherte immer häufiger einen beachtlichen Kostenanteil selbst tragen. Mit dem ARAG Zahntarif unserer betrieblichen Krankenversicherung können Ihre Mitarbeiter den Eigenanteil speziell im Bereich Zahnersatz entscheidend senken.Unsere betriebliche Zahn-Zusatzversicherung verringert die private Zuzahlung durch ein einfaches und effizientes Leistungssystem: Wir verdoppeln den Festkostenzuschuss der gesetzlichen Krankenkasse bei Kronen, Zahnprothesen, Brücken und Stiftzähnen sowie und Suprakonstruktionen für Implantate.

 

Beispielrechnung: Das sparen Sie mit unserem Zahntarif ZfestBL

Einsetzen einer Brücke
(ohne Bonus beim GKV-Festzuschuss)
GKV
ARAG Zahntarif
ZfestBL
Gesamtkosten
1.500 €
1.500 €
Festzuschuss GKV
440 €
(ohne Bonus)
440 €
(ohne Bonus)
tarifliche Erstattung der ARAG
0 €
440 €
Eigenanteil
1.060 €
620 €
Kostenersparnis

440 €
 
 

Beispielrechnung: Das sparen Sie mit unserem Zahntarif ZplusBL

Der Zahn-Tarif mit Prophylaxe-Baustein senkt den Eigenanteil Ihrer Mitarbeiter nicht nur bei zahnmedizinischen Leistungen
sondern auch bei der professionellen Zahnreinigung.

Professionelle Zahnreinigung
GKV
ARAG Zahntarif ZplusBL
Kosten für eine professionelle Zahnreinigung
100 €
100 €
tarifliche Erstattung der ARAG
0 €
75 €
Eigenanteil
100 €
25 €
Kostenersparnis

75 €
 
 

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Weitere Pluspunkte, die für die betriebliche Krankenversicherung sprechen

Wir betreuen Ihre Mitarbeiter

Für Ihre Arbeitnehmer sind wir der Ansprechpartner in allen Vertrags- und Leistungsfragen. Mit der betrieblichen Krankenversicherung haben Sie also keinerlei organisatorischen Mehraufwand. Im Leistungsfall reicht Ihr Mitarbeiter uns einfach die Rechnung ein, wir rechnen direkt mit ihm ab.

Keine Gesundheitsprüfung

Bei der betrieblichen Krankenversicherung verzichten wir auf eine Gesundheitsprüfung. Sie melden Ihre Mitarbeiter einfach anhand einer Mitarbeiterdaten-Liste mit den persönlichen Daten wie z. B. Name und Adresse an. Wir verzichten auf Ablehnungen und Risikozuschläge wegen Vorerkrankungen. Wenn Sie mehr als 50 Mitarbeiter haben, sind laufende und angeratene Behandlungen ab Versicherungsbeginn in den Versicherungsschutz mit eingeschlossen.

Angehörige günstig mitversichern

Die Familienangehörigen Ihrer Mitarbeiter können wir zu den günstigen Gruppenkonditionen ebenfalls versichern. Diese Beiträge müssen allerdings Ihre Mitarbeiter selbst zahlen. Gerne beraten wir Sie und erstellen ein individuelles Angebot für Ihre Arbeitnehmer.

Die bKV macht sich schnell bezahlt

Gesundheit ist die Grundlage dauerhafter Arbeitsfähigkeit. Die Rechnung ist denkbar einfach: Gesunde Mitarbeiter sichern die Produktivität des Unternehmens. Investitionen in das betriebliche Gesundheitsmanagement zahlen sich also nachhaltig aus.

In Zahlen ausgedrückt: Ein Rückgang der krankheitsbedingten Fehltage um einen halben Tag pro Mitarbeiter und Jahr ist bei der Einführung einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung sehr realistisch.*

Beispielrechnung für den bKV Vorsorge-Tarif
Jahresbeitrag für 100 Mitarbeiter
-12.000 €
Produktivitätssteigerung durch einen halben Tag mehr Arbeitsfähigkeit**
+37.000 €
Rechnerischer Überschuss
nach Einführung der bKV

+25.000 €

*Errechnet mit den Daten des Statistischen Bundesamtes, Wiesbaden 2011, und Daten des DAK Gesundheitsreports 2011
**Produktivitätsindex 740€/Tag; gemäß Statistischem Bundesamt bezogen auf Verarbeitendes Gewerbe, 100 -250 Mitarbeiter

AssCompact Award für die ARAG

Darum zur ARAG

Als unabhängiger Qualitätsversicherer bieten wir knapp sechs Millionen Kunden in 17 Ländern ausgezeichnete Versicherungen rund um die Themen Recht, Absicherung, Gesundheit und Vorsorge. Wir stehen für Produkte und Leistungen, die individuell auf die Bedürfnisse unserer Kunden abgestimmt sind. Zahlreiche Makler und Mehrfachvertreter aus ganz Deutschland sind von unserer Leistung überzeugt und wählten uns beim AssCompact AWARD 2015 zum wiederholten Male auf den ersten Platz.

So können Sie die bKV als Arbeitgeber abschließen

Bei der Gestaltung des Rahmenvertrags sind Sie flexibel. Für die Finanzierung bieten wir Ihnen diese drei Möglichkeiten:

  • Als Arbeitgeber schließen Sie einen (oder mehrere) Tarife ab, zu einem einheitlichen Beitrag für alle Mitarbeiter.
  • Ihre Mitarbeiter schließen die Tarife selbst ab und zahlen als Versicherungsnehmer auch die Beiträge. Welche Tarife wir Ihren Mitarbeitern anbieten, entscheiden Sie.
  • Ihre Mitarbeiter schließen die Tarife selbst ab, Sie als Arbeitgeber beteiligen sich mit einem Zuschuss.
 

(Diese Varianten sind nicht kombinierbar. Für alle drei Möglichkeiten schließen Sie mit uns einen Gruppenversicherungsvertrag ab.)

Kontaktwege für Arbeitgeber

Der Abschluss eines Kollektivrahmenvertrages für die betriebliche Krankenversicherung der ARAG ist ab einer Mindestanzahl von zehn zu versichernden Personen möglich. Gerne beraten wir Sie persönlich und erstellen ein individuelles Angebot für Ihr Unternehmen. Sie erreichen uns

telefonisch unter 089 4124-9020

oder per E-Mail unter

Kontaktwege für Arbeitnehmer

Sie sind Arbeitnehmer und Ihr Arbeitgeber hat sich bereits dafür entschieden, eine betriebliche Krankenverischerung der ARAG für Sie abzuschließen? So können Sie uns kontaktieren, um Leistungen zu beantragen oder sich zu informieren:

In Vertragsfragen

Telefon: 089 4124-8510
Fax: 089 4124-9595
E-Mail:

In Leistungsfragen

Telefon: 089 4124-8410
Fax: 089 4124-9601
E-Mail:

Anschrift

ARAG Krankenversicherungs-AG
Hollerithstraße 11
81829 München

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